为进一步加强医院管理，提高服务质量，确保2019年度医院各项任务目标全面完成。12月28日下午，我院院长孔斌、党支部副书记李德元与各科的目标责任书签订仪式在2号楼3楼会议室举行，院长孔斌，党支部副书记、副院长李德元，副院长钟小明，工会主席胡建桥，院长助理何芒、卢竞、谢珊和全院中层干部共计40余人参加，会议由工会主席胡建桥主持。

首先，由党支部副书记李德元与各科室负责人和中层干部签订《党风廉政建设目标责任书》。责任书中明确了2019年医院党风廉政建设工作的目标任务，责任追究、考核办法，并将考核纳入科室的整体工作之中，做到与医疗护理工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保党风廉政建工作的各项措施落到实处，不断改进工作作风，扎实推进医院惩治和预防腐败体系建设，为铸造医院良好行风奠定坚实基础，为医院的持续健康发展提供坚强的政治保证。

然后，由院长孔斌与各科室负责人和中层干部签订一系列《管理目标责任书》。孔斌院长还表示目标管理责任书是综合管理能力的考评，大家要对照要求认真完成各项指标，各科室负责人要高度重视综合目标管理、医疗质量与安全管理、护士长目标管理、医院 感染管理、消防安全管理、创建无烟科室和安全生产等方面工作，全面提升患者的满意度和医院服务能力

院长孔斌还表达了对我院医护人员的辛勤工作的感谢，并强调签订年度目标责任书意义深远，2019年发展目标要与医院规划目标保持一致，希望每一个签订责任书的负责人都要把工作落实到实处，且必须层层抓落实，将目标责任书中的各项任务目标落实到科室，具体到个人，充分调动医院职工的工作积极性，争取明年顺利完成医院创建“二甲”的目标。